Construir un mundo mejor con todos incluidos
Nuestro propósito es construir un mundo mejor generando valor compartido y promoviendo una sociedad más justa, solidaria y sostenible, accesible e igualitaria.
Nuestra visión es ser un proyecto empresarial de referencia, altamente competitivo, demostrando que la rentabilidad económica es perfectamente compatible con la social, y que permita impulsar la transformación del mundo empresarial.
Posicionamiento
Cambiando la forma de ver valor
En ILUNION trabajamos para dejar un impacto positivo en las personas y en la sociedad, impulsando proyectos innovadores y modelos empresariales inclusivos que mejoran la calidad de vida, especialmente de quienes más lo necesitan. Aquí todas las personas tienen su lugar.
Cambiando la forma de ver valor es nuestra manera de explicar el propósito de ILUNION al mundo. Queremos demostrar que el verdadero valor de una empresa también está en las personas y en el impacto positivo que genera en la sociedad. Porque cuando cambiamos la mirada, descubrimos que el valor económico puede y debe ser una palanca para crear progreso social y construir un modelo empresarial más justo, inclusivo y sostenible.
Teoría del Cambio
La Teoría del Cambio es una metodología para la planificación, participación y evaluación que se utiliza para promover el cambio social.
Diversidad e inclusión como fortalezas para generar impacto positivo
Contribución de ILUNION a los ODS
Nos enfocamos en proporcionar a nuestros empleados un ambiente de trabajo saludable y seguro, así como en promover una cultura de aprendizaje. Estamos comprometidos con los Objetivos de Desarrollo Sostenible para mejorar las condiciones de vida de todos, brindando igualdad de oportunidades y responsabilidad social.
Cifras valiosas
Implicados en crear un ambiente de trabajo idóneo, donde los empleados se sientan valorados y motivados para desarrollar su labor.
6,7 horas formación / empleadp
- 30.804 Horas de formación en PRL
- 44,5%personas con discapacidad
- 49ayudas a empleados vulnerables
- 99,2% plantilla con convenios colectivos
- 68%contratos indefinidos
Compromiso con las personas
Son las personas las que hace ILUNION, y por eso son tan importantes para nosotros. Tenemos un compromiso con la diversidad y las iniciativas sociales.
Compromiso con la innovación
El cambio y la innovación son las palancas que llevan a la sociedad al cambio, la integración y la evolución sostenible.
Compromiso con la sostenibilidad
Queremos que las próximas generaciones hereden un planeta sano y cuidado, y puedan vivir en una sociedad igualitaria.
Compromiso con la excelencia empresarial
En ILUNION nos centramos en el factor humano ofreciendo la mejor calidad de trabajo y así fomentar el progreso y equilibrio a nuestros trabajadores y clientes